Guía ambiente para hacer un diagnóstico del escolar
¿Para qué hacer un Diagnóstico
del Ambiente Escolar (DAE)?
Construye T se inspira en la metodología del Diagnóstico Participativo
(DP) para orientar la realización de un Diagnóstico del Ambiente
Escolar (DAE), mismo que servirá para:
ÔÔReflexionar sobre lo que ocurre en la escuela con el fin de
mejorarla.
ÔÔIdentificar los recursos (capacidades, conocimientos y
experiencia) que posee la escuela para atender las necesidades
de la comunidad escolar y los problemas que en ella se presentan.
ÔÔTomar decisiones por consenso sobre los aspectos susceptibles
de intervención.
ÔÔIdentificar las acciones que nos permiten construir un ambiente
escolar positivo, y así generar un mejor rendimiento escolar
¿Quiénes participan en este DAE?
ÔÔLos integrantes del Comité Escolar Construye T.
ÔÔOtros integrantes de la comunidad escolar que sean convocados
y deseen participar.
¿Cuándo realizar el DAE?
De preferencia, durante las primeras dos semanas de cada semestre
o inicio de ciclo escolar. Es importante que el DAE se realice en ese
momento con el fin de contar con información reciente que permita
mejorar de manera continua y valorar el esfuerzo conjunto.
¿Cuánto dura el DAE?
Tres sesiones, con una duración aproximada de dos horas cada una.
En total, implica una inversión de seis horas en la realización del DAE.
Estas sesiones pueden realizarse durante dos semanas.
¿Cómo se realiza un DAE?
Construye T propone el siguiente proceso de cuatro fases:
1. Fase de preparación.
1) La tutora o tutor Construye T convoca una reunión del
Comité Escolar.
2) El Comité Escolar asigna líderes para cada fase del desarrollo
del DAE y utiliza el Formato 1 para definir y organizar
actividades y tiempos. (Ver anexo)
3) El Comité Escolar acuerda una reunión para realizar la fase 2
del DAE, en la que:
ÔÔse reflexiona sobre el ambiente escolar deseado en el plantel y
ÔÔse organiza la recolección de la información.
4) Al ser un diagnóstico con carácter participativo, se sugiere
invitar a estudiantes, docentes, directivos, padres de familia
o tutores y personal de apoyo de todos los turnos con los
que cuente el plantel. El Comité Escolar define qué otras
personas de la comunidad puede invitar.
5) El Comité Escolar determina el espacio físico, así como los
horarios en los que se llevarán a cabo las sesiones y convoca
a otros integrantes de la comunidad a participar en el DAE.
Así, realiza los arreglos necesarios para que esta sesión se
lleve a cabo satisfactoriamente.
2. Fase de recolección
de la información.
1) Una vez reunidos con los invitados de la comunidad escolar,
la tutora o tutor Construye T, quien idealmente modera la
sesión, da la bienvenida y agradece la colaboración de los
presentes.
2) A continuación, la tutora o tutor Construye T, de ser posible
junto con un padre de familia:
ÔÔSe presenta(n)
ÔÔIndica(n) brevemente los propósitos del DP, su importancia y los
pasos a seguir.
3) Para motivar la participación, la Tutora o Tutor Construye T
anota en el pizarrón las siguientes frases inconclusas.
ÔÔMe gusta esta escuela porque
ÔÔMe siento parte de esta escuela porque
ÔÔQuisiera que en esta escuela no
ÔÔMe comprometo a para que
esta escuela sea mejor.4) Cada persona completa las frases y elige alguna para
presentarse ante el grupo. Ejemplos:
Soy José García, padre de familia y me gusta esta escuela porque
ofrecen carreras técnicas.
Soy Mariana Solís, alumna de tercer semestre y me siento parte de
esta escuela porque participo y me toman en cuenta.
5) Para analizar el ambiente escolar, la tutora o tutor reparte el
formato 2 “Rasgos de un ambiente escolar positivo” a cada
uno de los participantes. (Ver anexo)
Tome en cuenta que… es ideal que la sesión de recolección
de información sea moderada por la tutora o tutor Construye T, o
alguien que se identifique como un líder en el plantel y que tenga una
relación cordial con los miembros de la comunidad escolar.
a) Titulo Inciso
6) Para llenar este Formato, la tutora o tutor Construye T guiará
la lectura de los aspectos del ambiente escolar positivo con
la colaboración de los presentes.
7) Conforme leen y reflexionan, el moderador pregunta si hay
dudas o comentarios sobre cada aspecto. Posteriormente,
los participantes responden individualmente el Formato 2
“Rasgos de un ambiente escolar positivo”. (Ver anexo)
8) Una vez que los participantes han completado el formato 2,
la tutora o tutor Construye T lo recolecta.
9) La tutora o tutor anuncia la fecha y el lugar de la próxima
reunión cuando se darán a conocer los resultados. Para
finalizar, agradece la participación.
3. Fase de análisis de
la información.
1) En esta fase se detectan las fortalezas, debilidades y
necesidades del ambiente escolar. Para ello, el Comité
Escolar anota en el Formato 3 “Resultados del diagnóstico”
las frecuencias, o número de repeticiones de las respuestas.
(Ver anexo)
2) Tras llenar el Formato 3, el Comité Escolar se reúne
para comentar los resultados y completar el formato 4
“Fortalezas, necesidades y debilidades del ambiente escolar”.
(Ver anexo).
Éste se llena de la siguiente manera:
ÔÔLas fortalezas se identifican a partir de los aspectos que hayan
obtenido mayor número de repeticiones en “Casi siempre/
Siempre”.
ÔÔLas debilidades se detectan a partir de los aspectos que hayan
registrado más repeticiones en “Rara vez/Nunca”.
3) Como preparación para la siguiente etapa, el Comité Escolar
señala las debilidades que más afectan al ambiente escolar y
las fortalezas que les permitirán atenderlas
4. Fase de comunicación
de resultados.
1) El Comité Escolar convoca a integrantes de la comunidad
escolar, aun cuando no hayan asistido a la sesión de
recolección de información, para presentar los resultados del
diagnóstico.
2) El Directivo y la tutora o tutor Construye T leen los resultados.
Conforme se leen las debilidades y fortalezas de cada
categoría, se anotan las “necesidades” a partir de una lluvia
de ideas. Observemos el ejemplo de llenado del formato 4, en
el que se complementa el cuadro de Fortalezas, Debilidades
y Necesidades para integrar la “Presentación de resultados
de Diagnóstico Participativo sobre el ambiente escolar”.
5. Un diagnóstico más detallado
1) Es posible que durante el diagnóstico surjan temas polémicos
que requieran mayor reflexión o conocimiento. En tal caso,
pueden emplearse las herramientas que sugiere esta sección
para lograr un diagnóstico más preciso.
Entrevistas colectivas. Se sugiere que integrantes de la comunidad
realicen breves entrevistas a grupos pequeños de compañeros (con no
más de 9 personas) para conocer lo que piensan y sienten acerca del
ambiente socioafectivo y las relaciones interpersonales en la escuela.
Las preguntas pueden ser elegidas del menú sugerido en el Formato 5
Guía de entrevista a alumnas y alumnos), o incluir otras. (Ver anexo)
Listas de cotejo y guías de observación. Estudiantes y docentes
observan clases o momentos clave de la jornada escolar (entrada
y salida, eventos culturales, recesos, comedor u horas libres, entre
otros) teniendo presentes los aspectos a diagnosticar. Por ejemplo,
pueden observarse la formas empleadas por el personal para alentar
la perseverancia y el logro de metas del alumnado, la manera como
aplica estrategias para el desarrollo socioemocional o características
de las relaciones interpersonales. Se recomienda responder de manera
individual el Formato 6 “Lista de cotejo para el personal docente,
directivo y de orientación” y el Formato 7“Guía de observación
para el personal docente, directivo y de orientación”, para comentar,
posteriormente, con el Comité Escolar lo observado.
Materiales que se producen en la escuela como parte del proceso
educativo. Se propone revisar proyectos estudiantiles, reportes de
conducta o de las sesiones de orientación y charlas de tutoría. Estos
documentos ofrecen información sobre buenas prácticas para mejorar
el ambiente escolar, los procesos para establecer la disciplina, el vínculo
que el alumnado tiene con el personal de orientación y tutoría, así como
la manera en que estas condiciones favorecen la autorregulación, la
determinación, la conciencia social y las actitudes prosociales.
Finalmente, es importante dar a conocer los resultados de este trabajo.
PARA MAS INFORMACIÓN: www.sems.gob.mx/construyet
del Ambiente Escolar (DAE)?
Construye T se inspira en la metodología del Diagnóstico Participativo
(DP) para orientar la realización de un Diagnóstico del Ambiente
Escolar (DAE), mismo que servirá para:
ÔÔReflexionar sobre lo que ocurre en la escuela con el fin de
mejorarla.
ÔÔIdentificar los recursos (capacidades, conocimientos y
experiencia) que posee la escuela para atender las necesidades
de la comunidad escolar y los problemas que en ella se presentan.
ÔÔTomar decisiones por consenso sobre los aspectos susceptibles
de intervención.
ÔÔIdentificar las acciones que nos permiten construir un ambiente
escolar positivo, y así generar un mejor rendimiento escolar
¿Quiénes participan en este DAE?
ÔÔLos integrantes del Comité Escolar Construye T.
ÔÔOtros integrantes de la comunidad escolar que sean convocados
y deseen participar.
¿Cuándo realizar el DAE?
De preferencia, durante las primeras dos semanas de cada semestre
o inicio de ciclo escolar. Es importante que el DAE se realice en ese
momento con el fin de contar con información reciente que permita
mejorar de manera continua y valorar el esfuerzo conjunto.
¿Cuánto dura el DAE?
Tres sesiones, con una duración aproximada de dos horas cada una.
En total, implica una inversión de seis horas en la realización del DAE.
Estas sesiones pueden realizarse durante dos semanas.
¿Cómo se realiza un DAE?
Construye T propone el siguiente proceso de cuatro fases:
1. Fase de preparación.
1) La tutora o tutor Construye T convoca una reunión del
Comité Escolar.
2) El Comité Escolar asigna líderes para cada fase del desarrollo
del DAE y utiliza el Formato 1 para definir y organizar
actividades y tiempos. (Ver anexo)
3) El Comité Escolar acuerda una reunión para realizar la fase 2
del DAE, en la que:
ÔÔse reflexiona sobre el ambiente escolar deseado en el plantel y
ÔÔse organiza la recolección de la información.
4) Al ser un diagnóstico con carácter participativo, se sugiere
invitar a estudiantes, docentes, directivos, padres de familia
o tutores y personal de apoyo de todos los turnos con los
que cuente el plantel. El Comité Escolar define qué otras
personas de la comunidad puede invitar.
5) El Comité Escolar determina el espacio físico, así como los
horarios en los que se llevarán a cabo las sesiones y convoca
a otros integrantes de la comunidad a participar en el DAE.
Así, realiza los arreglos necesarios para que esta sesión se
lleve a cabo satisfactoriamente.
2. Fase de recolección
de la información.
1) Una vez reunidos con los invitados de la comunidad escolar,
la tutora o tutor Construye T, quien idealmente modera la
sesión, da la bienvenida y agradece la colaboración de los
presentes.
2) A continuación, la tutora o tutor Construye T, de ser posible
junto con un padre de familia:
ÔÔSe presenta(n)
ÔÔIndica(n) brevemente los propósitos del DP, su importancia y los
pasos a seguir.
3) Para motivar la participación, la Tutora o Tutor Construye T
anota en el pizarrón las siguientes frases inconclusas.
ÔÔMe gusta esta escuela porque
ÔÔMe siento parte de esta escuela porque
ÔÔQuisiera que en esta escuela no
ÔÔMe comprometo a para que
esta escuela sea mejor.4) Cada persona completa las frases y elige alguna para
presentarse ante el grupo. Ejemplos:
Soy José García, padre de familia y me gusta esta escuela porque
ofrecen carreras técnicas.
Soy Mariana Solís, alumna de tercer semestre y me siento parte de
esta escuela porque participo y me toman en cuenta.
5) Para analizar el ambiente escolar, la tutora o tutor reparte el
formato 2 “Rasgos de un ambiente escolar positivo” a cada
uno de los participantes. (Ver anexo)
Tome en cuenta que… es ideal que la sesión de recolección
de información sea moderada por la tutora o tutor Construye T, o
alguien que se identifique como un líder en el plantel y que tenga una
relación cordial con los miembros de la comunidad escolar.
a) Titulo Inciso
6) Para llenar este Formato, la tutora o tutor Construye T guiará
la lectura de los aspectos del ambiente escolar positivo con
la colaboración de los presentes.
7) Conforme leen y reflexionan, el moderador pregunta si hay
dudas o comentarios sobre cada aspecto. Posteriormente,
los participantes responden individualmente el Formato 2
“Rasgos de un ambiente escolar positivo”. (Ver anexo)
8) Una vez que los participantes han completado el formato 2,
la tutora o tutor Construye T lo recolecta.
9) La tutora o tutor anuncia la fecha y el lugar de la próxima
reunión cuando se darán a conocer los resultados. Para
finalizar, agradece la participación.
3. Fase de análisis de
la información.
1) En esta fase se detectan las fortalezas, debilidades y
necesidades del ambiente escolar. Para ello, el Comité
Escolar anota en el Formato 3 “Resultados del diagnóstico”
las frecuencias, o número de repeticiones de las respuestas.
(Ver anexo)
2) Tras llenar el Formato 3, el Comité Escolar se reúne
para comentar los resultados y completar el formato 4
“Fortalezas, necesidades y debilidades del ambiente escolar”.
(Ver anexo).
Éste se llena de la siguiente manera:
ÔÔLas fortalezas se identifican a partir de los aspectos que hayan
obtenido mayor número de repeticiones en “Casi siempre/
Siempre”.
ÔÔLas debilidades se detectan a partir de los aspectos que hayan
registrado más repeticiones en “Rara vez/Nunca”.
3) Como preparación para la siguiente etapa, el Comité Escolar
señala las debilidades que más afectan al ambiente escolar y
las fortalezas que les permitirán atenderlas
4. Fase de comunicación
de resultados.
1) El Comité Escolar convoca a integrantes de la comunidad
escolar, aun cuando no hayan asistido a la sesión de
recolección de información, para presentar los resultados del
diagnóstico.
2) El Directivo y la tutora o tutor Construye T leen los resultados.
Conforme se leen las debilidades y fortalezas de cada
categoría, se anotan las “necesidades” a partir de una lluvia
de ideas. Observemos el ejemplo de llenado del formato 4, en
el que se complementa el cuadro de Fortalezas, Debilidades
y Necesidades para integrar la “Presentación de resultados
de Diagnóstico Participativo sobre el ambiente escolar”.
5. Un diagnóstico más detallado
1) Es posible que durante el diagnóstico surjan temas polémicos
que requieran mayor reflexión o conocimiento. En tal caso,
pueden emplearse las herramientas que sugiere esta sección
para lograr un diagnóstico más preciso.
Entrevistas colectivas. Se sugiere que integrantes de la comunidad
realicen breves entrevistas a grupos pequeños de compañeros (con no
más de 9 personas) para conocer lo que piensan y sienten acerca del
ambiente socioafectivo y las relaciones interpersonales en la escuela.
Las preguntas pueden ser elegidas del menú sugerido en el Formato 5
Guía de entrevista a alumnas y alumnos), o incluir otras. (Ver anexo)
Listas de cotejo y guías de observación. Estudiantes y docentes
observan clases o momentos clave de la jornada escolar (entrada
y salida, eventos culturales, recesos, comedor u horas libres, entre
otros) teniendo presentes los aspectos a diagnosticar. Por ejemplo,
pueden observarse la formas empleadas por el personal para alentar
la perseverancia y el logro de metas del alumnado, la manera como
aplica estrategias para el desarrollo socioemocional o características
de las relaciones interpersonales. Se recomienda responder de manera
individual el Formato 6 “Lista de cotejo para el personal docente,
directivo y de orientación” y el Formato 7“Guía de observación
para el personal docente, directivo y de orientación”, para comentar,
posteriormente, con el Comité Escolar lo observado.
Materiales que se producen en la escuela como parte del proceso
educativo. Se propone revisar proyectos estudiantiles, reportes de
conducta o de las sesiones de orientación y charlas de tutoría. Estos
documentos ofrecen información sobre buenas prácticas para mejorar
el ambiente escolar, los procesos para establecer la disciplina, el vínculo
que el alumnado tiene con el personal de orientación y tutoría, así como
la manera en que estas condiciones favorecen la autorregulación, la
determinación, la conciencia social y las actitudes prosociales.
Finalmente, es importante dar a conocer los resultados de este trabajo.
PARA MAS INFORMACIÓN: www.sems.gob.mx/construyet
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